Вопросы к Поиску
с Алисой
Примеры ответов Поиска с Алисой
Что это такое?
Главная
/
#Обязанности Работодателя
1
Наука и образование
2
Культура и искусство
3
Психология и отношения
4
Авто
5
Право
6
Экономика и финансы
7
Путешествия
8
Спорт
9
Красота и стиль
10
Еда
11
Технологии
12
Полезные советы
13
Гейминг
14
Другое
# Обязанности Работодателя
Задать свой вопрос
Вопрос для Поиска с Алисой
20 февраля
#ТрудовойКодекс
#ПраздничныеДни
#РежимРаботы
#ПраваРаботника
#ОбязанностиРаботодателя
Как меняется режим работы в праздничные дни по трудовому кодексу?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
0
2
sudact.ru
3
base.garant.ru
4
assistentus.ru
5
xn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--p1ai
6
its.1c.ru
Согласно статье 95 Трудового кодекса РФ, продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час. В непрерывно действующих организациях и на отдельных видах работ, где…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
27 мая
#ТрудовоеЗаконодательство
#ПраздничныеДни
#ВыходныеДни
#ОформлениеРаботы
#ЗаработнаяПлата
#ПраваРаботника
#ОбязанностиРаботодателя
Как оформить работу в праздничный или выходной день?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
0
2
www.klerk.ru
3
www.kontur-extern.ru
4
www.garant.ru
5
www.business.ru
6
taxcom.ru
Чтобы оформить работу в праздничный или выходной день, нужно выполнить следующие шаги: 1. Оформить служебную записку. Обычно её пишет непосредственный руководитель работников. В записке указывают ФИО и должности сотрудников, для чего их вызывают…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
31 октября
#ТрудовоеЗаконодательство
#ПраздничныеДни
#ТрудовыеПрава
#ПраваРаботника
#ОбязанностиРаботодателя
Какие профессии не подлежат вызову на работу в праздничные дни?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
0
2
delo-press.ru
3
sudact.ru
4
www.buhgalteria.ru
5
www.klerk.ru
6
normativ.kontur.ru
Беременные женщины и несовершеннолетние не могут быть вызваны на работу в праздничные дни. Это прямое требование ч. 1 ст. 259 ТК РФ. Есть исключения: к работе в праздничные дни могут привлекать творческих специалистов (ст. 268 ТК РФ) и…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
14 января
#СоциальноеСтрахование
#ОбязанностиРаботодателя
#ФинансированиеФонда
#ТрудовоеЗаконодательство
В чем заключаются основные обязанности работодателей по финансированию Фонда социального страхования?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
0
2
journal.tinkoff.ru
3
mintrud.gov.ru
4
www.kontur-extern.ru
5
its.1c.ru
6
duvan.bashkortostan.ru
Основные обязанности работодателей по финансированию Фонда социального страхования (ФСС): 1. Перечисление страховых взносов. Работодатели перечисляют взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
2 мая
#Увольнение
#Заявление
#ДополнительныеУсловия
#ТрудовоеЗаконодательство
#ПраваРаботника
#ОбязанностиРаботодателя
Какие дополнительные условия могут быть включены в заявление на увольнение помимо основной просьбы об увольнении?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
0
2
pravoved.ru
3
www.banki.ru
4
www.rnk.ru
5
www.journal.zarplata.ru
6
glavkniga.ru
В зависимости от ситуации в заявление на увольнение могут быть включены различные дополнительные условия, например: Сумма компенсации. При увольнении по соглашению сторон можно договориться с руководством о выплате компенсации. Количество дней…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
13 мая
#ТрудовоеПраво
#РасторжениеТрудовогоДоговора
#ПраваРаботника
#ОбязанностиРаботодателя
#ГарантииРаботникам
Какие последствия для работников возникают при расторжении трудового договора по инициативе работодателя?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
0
2
uao.mos.ru
3
www.business.ru
4
glavkniga.ru
5
school.kontur.ru
6
nalog-nalog.ru
Некоторые последствия для работников при расторжении трудового договора по инициативе работодателя: Выплата компенсаций и гарантий. Например, компенсация за неиспользованный отпуск, выплата дополнительной компенсации в размере среднего заработка…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
25 декабря
#ВоинскийУчет
#ОрганизацияВоинскогоУчета
#ТрудовоеЗаконодательство
#ПраваРаботодателя
#ОбязанностиРаботодателя
Как работодателям организовать воинский учет в компании?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
0
2
www.kontur-extern.ru
3
nalog-nalog.ru
4
www.klerk.ru
5
www.garant.ru
6
www.glavbukh.ru
Для организации воинского учёта в компании работодателю необходимо: 1. Назначить ответственного за ведение учёта. Руководитель компании несёт за это ответственность. Заниматься учётной работой могут один или несколько сотрудников, которых…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
9 ноября
#Увольнение
#КомпенсационноеУвольнение
#ПричиныУвольнения
#ТрудовоеЗаконодательство
#ПраваРаботника
#ОбязанностиРаботодателя
Какие основные причины для увольнения с последующим компенсационным увольнением?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
0
2
school.kontur.ru
3
www.banki.ru
4
delo-press.ru
5
journal.sovcombank.ru
6
glavkniga.ru
Возможно, имелось в виду увольнение по соглашению сторон, при котором стороны могут согласовать дополнительную выплату, например единовременную денежную компенсацию. Это может быть фиксированная сумма или несколько окладов. Важно зафиксировать все…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
27 апреля
#ТрудовойКодекс
#РабочиеДни
#НерабочиеДни
#ПраваРаботников
#ОбязанностиРаботодателя
Каковы основные положения Трудового кодекса, касающиеся рабочих и нерабочих дней в России?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
0
2
www.kdelo.ru
3
glavkniga.ru
4
pd.rkn.gov.ru
5
torg.1c.ru
6
www.consultant.ru
Некоторые положения Трудового кодекса РФ, касающиеся рабочих и нерабочих дней в России: Рабочее время (ст. 91 ТК РФ) — это время, в течение которого работник должен исполнять свои трудовые обязанности в соответствии с правилами внутреннего…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
16 июля
#ТрудовоеЗаконодательство
#Отпуск
#ПраваРаботника
#ОбязанностиРаботодателя
#Турция
Каковы обязанности работодателя после отпуска работника в Турции?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
0
2
dzen.ru
3
isg.ibb.istanbul
4
www.trudohrana.ru
5
helphome.ru
6
gratanet.com
Возможно, имелись в виду некоторые из обязанностей работодателя в Турции, связанные с отношениями с работниками. Некоторые из них: Выплата зарплаты. Когда сотрудник уходит в отпуск, работодатель должен заранее выплатить ему зарплату за дни…
Читать далее
© 2025 ООО «Яндекс»
Пользовательское соглашение
Связаться с нами
Как это работает?
Задайте вопрос...
…и сразу получите ответ в Поиске с Алисой
Войдите, чтобы поставить лайк
С Яндекс ID это займёт пару секунд
Войти
Tue Aug 26 2025 09:07:23 GMT+0300 (Moscow Standard Time)