Примеры ответов Нейро на вопросы из разных сфер
Что такое Нейро?

Главная / #КадроваяСлужба

#КадроваяСлужба

Задать свой вопрос
Вопрос для Нейро
28 декабря
#Кадры#ОтделКадров#КадроваяСлужба#УправлениеПерсоналом#ТрудовыеОтношения
Чем отличается деятельность отдела кадров от кадровой службы?
Нейро
На основе 5 источников
Деятельность отдела кадров и кадровой службы отличается по своему функционалу. Отдел кадров отвечает за подбор и наём персонала, оформление трудовых договоров, ведение личных дел работников, мониторинг рабочего времени, профессиональное развитие и…
Читать далее
Вопрос для Нейро
22 апреля
#КадроваяСлужба#Юристы#Требования#Работа#Сотрудники
Почему в кадровой службе востребованы юристы?
Нейро
На основе 5 источников
Юристы востребованы в кадровой службе, потому что большая часть работы в этой сфере основана на понимании и толковании законов, касающихся прав работодателя и наёмных работников. Некоторые задачи, которые могут решать юристы в кадровой службе…
Читать далее
Вопрос для Нейро
23 апреля
#КадроваяСлужба#ВыявлениеФакта#НевыходСотрудника#ОбязанностиСлужбы#ТрудовоеЗаконодательство
Что входит в обязанности кадровой службы при выявлении факта невыхода сотрудника на работу?
Нейро
На основе 5 источников
В обязанности кадровой службы при выявлении факта невыхода сотрудника на работу входит, например: Фиксирование отсутствия работника. Для этого составляется акт об отсутствии на рабочем месте. В нём указывают сведения о работнике и количество…
Читать далее
Вопрос для Нейро
30 января
#Автоматизация#КадроваяСлужба#Отчетность#Преимущества
Какие преимущества дает автоматизация процессов заполнения отчетности в кадровой службе?
Нейро
На основе 5 источников
Некоторые преимущества автоматизации процессов заполнения отчётности в кадровой службе: Повышение прозрачности процессов. Автоматизированные системы позволяют HR-отделам предоставлять актуальную информацию для всех заинтересованных сторон…
Читать далее
Вопрос для Нейро
18 февраля
#Автоматизация#УправлениеОтпусками#КадроваяСлужба#ОптимизацияПроцессов
Что такое автоматизация процессов управления отпусками в кадровой службе?
Нейро
На основе 5 источников
Автоматизация процессов управления отпусками в кадровой службе — это использование специальных систем и программ для упрощения и оптимизации оформления и отслеживания отпусков сотрудников. Такие системы позволяют: Планировать отпуска. Система…
Читать далее
Вопрос для Нейро
29 января
#КадроваяСлужба#ГосударственнаяСлужба#КоммерческаяСлужба#Отличия#УправлениеПерсоналом#HR
В чем заключаются ключевые отличия между государственной и коммерческой кадровой службой?
Нейро
На основе 5 источников
Некоторые ключевые отличия между государственной и коммерческой кадровой службой: Присяга и этический кодекс. Некоторые категории государственных должностей в обязательном порядке предусматривают принятие присяги. Для некоторых работников…
Читать далее
Вопрос для Нейро
22 марта
#КадроваяСлужба#ПсихологическиеТесты#Риски#УправлениеПерсоналом#ОценкаПерсонала
Какие риски могут возникнуть при внедрении психологических тестов в работу кадровой службы?
Нейро
На основе 5 источников
Некоторые риски, которые могут возникнуть при внедрении психологических тестов в работу кадровой службы: Отсутствие однозначной взаимосвязи между результатами тестов и эффективностью работы сотрудника. Способности или определённые черты характера…
Читать далее
Вопрос для Нейро
2 мая
#КадроваяСлужба#Положение#Задачи#Функции
Какие основные задачи и функции должны быть прописаны в положении о кадровой службе?
Нейро
На основе 5 источников
Некоторые основные задачи и функции, которые могут быть прописаны в положении о кадровой службе: Задачи: разработка кадровой политики и общей стратегии управления персоналом; анализ рынка труда и кадровое планирование; обеспечение компании…
Читать далее
Вопрос для Нейро
27 января
#Совместительство#ПриемНаРаботу#КадроваяСлужба#ТрудовоеЗаконодательство#УправлениеПерсоналом
Как происходит процесс приема на работу совместителя в кадровую службу?
Нейро
На основе 5 источников
Процесс приёма на работу совместителя в кадровой службе включает несколько этапов: 1. Предъявление работником документов. В зависимости от вида совместительства у внешнего совместителя могут потребовать паспорт, свидетельство об образовании…
Читать далее
Вопрос для Нейро
27 января
#HR#КадроваяСлужба#Сотрудники#УправлениеПерсоналом#Разница
В чём разница между HR-менеджером и обычным сотрудником кадровой службы?
Нейро
На основе 5 источников
Разница между HR-менеджером и обычным сотрудником кадровой службы заключается в их задачах и ответственности: HR-менеджер занимается управлением персоналом: поиском, подбором, адаптацией, обучением, оценкой и так далее. Он помогает организации…
Читать далее
© 2024 ООО «Яндекс»
Пользовательское соглашение
Связаться с нами
Что такое Поиск с Нейро?
Задайте вопрос...
…и сразу получите ответ в Поиске с Нейро
Thu Mar 20 2025 18:26:07 GMT+0300 (Moscow Standard Time)