Разница между оффером и трудовым договором заключается в следующем:

1. Оффер — это предложение работодателя о трудоустройстве со всеми условиями работы, зарплатой, расписанием и прочими деталями. 4 Он не имеет юридической силы и является лишь приглашением к подписанию трудового договора. 4
2. Трудовой договор — это официальный документ, оформляемый после того, как сотрудник принял оффер и работодатель согласился на сотрудничество. 4 Договор содержит более подробные юридические условия, включая обязанности и права сотрудника и работодателя, продолжительность рабочего времени, выплаты и т.д.. 4

Таким образом, оффер — это предшественник трудового договора, который закрепляет устные соглашения, достигнутые между будущим работодателем и соискателем, но не имеет юридической силы. 67