Вопросы к Поиску
с Алисой
Примеры ответов Поиска с Алисой
Что это такое?
Главная
/
#УстноеЗамечание
1
Наука и образование
2
Культура и искусство
3
Психология и отношения
4
Авто
5
Право
6
Экономика и финансы
7
Путешествия
8
Спорт
9
Красота и стиль
10
Еда
11
Технологии
12
Полезные советы
13
Гейминг
14
Другое
#УстноеЗамечание
Задать свой вопрос
Вопрос для Поиска с Алисой
20 февраля
#ТрудовоеПраво
#ДисциплинарноеВзыскание
#УстноеЗамечание
#ЮридическиеПоследствия
Каковы юридические последствия для работодателя, если он применил устное замечание как дисциплинарное взыскание?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
www.kdelo.ru
2
skillbox.ru
3
journal.sovcombank.ru
4
glavkniga.ru
5
www.buhgalteria.ru
Устное замечание как дисциплинарное взыскание не имеет юридической силы. Если замечание вынесли в устной форме, это не дисциплинарное взыскание, а профилактическая беседа, её не фиксируют в личном деле. Однако если работодатель хочет наказать…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
29 апреля
#Предупреждение
#УстноеЗамечание
#ДисциплинарныеВзыскания
#ТрудовоеЗаконодательство
#ЮридическаяТерминология
В чем разница между предупреждением и устным замечанием?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
elib.bsu.by
2
base.garant.ru
3
ppt.ru
4
scilead.ru
5
epp.genproc.gov.ru
Разница между предупреждением и устным замечанием заключается в форме выражения и последствиях для правонарушителя. Предупреждение — мера административного наказания, выраженная в официальном порицании физического или юридического лица…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
24 апреля
#АдминистративныеНаказания
#УстноеЗамечание
#ПисьменноеПредупреждение
#Отличие
#СистемаНаказаний
Чем отличается устное замечание от письменного предупреждения в системе административных наказаний?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
elib.institutemvd.by
2
epp.genproc.gov.ru
3
27.rospotrebnadzor.ru
4
rmmk05.ru
5
ru.wikipedia.org
Устное замечание и письменное предупреждение отличаются формой и юридическими последствиями в системе административных наказаний. Письменное предупреждение — мера административного наказания, выраженная в официальном порицании физического или…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
12 февраля
#Штрафы
#УстноеЗамечание
#АдминистративноеПравонарушение
#Правоприменение
В каких случаях выносится устное замечание вместо штрафа?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
27.rospotrebnadzor.ru
2
www.smoladmin.ru
3
mosadvo.ru
4
www.kdelo.ru
5
fas.gov.ru
Устное замечание вместо штрафа выносится в случае малозначительности совершённого административного правонарушения. Это предусмотрено статьёй 2.9 КоАП РФ. Малозначительным правонарушением считается действие или бездействие, которое формально…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
23 мая
#АдминистративноеПраво
#УстноеЗамечание
#ЗаменаНаказания
#Правонарушения
В каких случаях устное замечание может быть признано заменой административного наказания?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
epp.genproc.gov.ru
2
www.v2b.ru
3
www.zakonrf.info
4
xn----7sbab9byagn3e.xn--p1ai
5
www.tver.ru
Согласно статье 2.9 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (КоАП РФ), устное замечание может быть признано заменой административного наказания в случае малозначительности совершённого правонарушения. Малозначительность…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
22 апреля
#Право
#Предупреждение
#УстноеЗамечание
#ПравоваяПрактика
Чем отличается предупреждение от устного замечания в правовой практике?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
www.zakonrf.info
2
www.v2b.ru
3
epp.genproc.gov.ru
4
27.rospotrebnadzor.ru
5
rmmk05.ru
Предупреждение и устное замечание отличаются по форме, юридическим последствиям и целям применения в правовой практике. Предупреждение — мера административного наказания, выраженная в официальном порицании физического или юридического лица…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
13 января
#УстноеЗамечание
#ДисциплинарныеВзыскания
#ТрудовоеЗаконодательство
#ПраваРаботника
#ЮридическаяОтветственность
Какие последствия влечет наложение устного замечания?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
dzen.ru
2
suvorov.legal
3
journal.sovcombank.ru
4
www.kdelo.ru
5
profkadrovik.ru
Наложение устного замечания не влечёт никаких юридических последствий для работника. Работодатель может использовать устное замечание как превентивную меру предупреждения нарушений или форму морального порицания. Чтобы замечание повлекло за собой…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
18 февраля
#УстноеЗамечание
#ДисциплинарныеВзыскания
#ТрудовоеЗаконодательство
#ПраваРаботника
#ОбязанностиРаботника
В каких случаях может быть вынесено устное замечание?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
www.buhgalteria.ru
2
www.hr-director.ru
3
27.rospotrebnadzor.ru
4
mosadvo.ru
5
www.business.ru
Устное замечание может быть вынесено в следующих случаях: В трудовых отношениях. Если работодатель не хочет объявлять замечание официально, то о проступке можно сообщить в устной форме. Как вид дисциплинарного взыскания устное замечание…
Читать далее
© 2025 ООО «Яндекс»
Пользовательское соглашение
Связаться с нами
Как это работает?
Задайте вопрос...
…и сразу получите ответ в Поиске с Алисой
Mon Jul 07 2025 17:53:32 GMT+0300 (Moscow Standard Time)