Вопросы к Поиску с Алисой

Примеры ответов Поиска с Алисой
Что это такое?

Главная / #Постоянство Кадров

# Постоянство Кадров

Задать свой вопрос
Вопрос для Поиска с Алисой
15 февраля
#УправлениеПерсоналом#HR#КадровыйСостав#ПостоянствоКадров#ПроблемыКомпании
Почему высокий коэффициент постоянства кадров может быть проблемой для компании?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
Высокий коэффициент постоянства кадров может быть проблемой для компании, потому что указывает на застой в организации и отсутствие притока свежих сил. Рано или поздно кадровое ядро вынуждено будет сдать свои позиции, и если нет молодых…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
16 мая
#УправлениеПерсоналом#КадровыйСостав#ПостоянствоКадров#НегативныеПоследствия
Почему высокий показатель постоянства кадров может быть негативным для компании?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
Высокий показатель текучести кадров может быть негативным для компании по нескольким причинам: Потеря квалифицированных сотрудников. Вместе с работником уходят его знания и навыки. Если специалист покидает компанию, новому работнику приходится…
Читать далее
© 2025 ООО «Яндекс»
Пользовательское соглашение
Связаться с нами
Как это работает?
Задайте вопрос...
…и сразу получите ответ в Поиске с Алисой
Войдите, чтобы поставить лайк
С Яндекс ID это займёт пару секунд
Войти
Mon Aug 18 2025 08:57:02 GMT+0300 (Moscow Standard Time)