Кадровики - Вопросы к Поиску с Алисой (Яндекс Нейро)

Вопрос для Поиска с Алисой

27 мая

#Кадровики #Работа #ЗападныеКомпании #ОтечественныеКомпании #Отличия

Чем отличается работа кадровиков в западных компаниях от отечественных?

Алиса

На основе источников, возможны неточности

1

0

2

www.olga-a-bodrova.com

3

4

5

6

Некоторые отличия работы кадровиков в западных компаниях от отечественных: Роль бизнес-партнёра и консультанта. В западных организациях директор по персоналу — полноправный участник бизнеса. Он координирует деятельность в области управления…

Вопрос для Поиска с Алисой

15 февраля

#ГрафикОтпусков #Кадровики #Бухгалтеры #РабочееВремя #Планирование

Как график отпусков может помочь кадровикам и бухгалтерам эффективно планировать рабочее время?

Алиса

На основе источников, возможны неточности

1

0

2

3

4

5

6

График отпусков может помочь кадровикам и бухгалтерам эффективно планировать рабочее время следующим образом: Планирование рабочего процесса. График позволяет руководству заранее прогнозировать отсутствие сотрудников и избегать ситуаций, когда…

Вопрос для Поиска с Алисой

8 сентября

#Кадровики #УправлениеПерсоналом #ЗадачиКадровиков #Компании #Сотрудники

Чем отличаются задачи кадровиков в компаниях с разным количеством сотрудников?

Алиса

На основе источников, возможны неточности

1

0

2

3

4

5

6

В компаниях с разным количеством сотрудников задачи кадровиков могут отличаться, так как в зависимости от размера организации и её структуры обязанности специалистов по кадрам могут быть распределены по-разному. В небольших компаниях большинство…

Вопрос для Поиска с Алисой

26 февраля

#КЭДО #Кадровики #Преимущества #Недостатки

В чём преимущества и недостатки КЭДО для кадровиков?

Алиса

На основе источников, возможны неточности

1

0

2

3

4

5

6

Преимущества кадрового электронного документооборота (КЭДО) для кадровиков: Экономия на бумажном документообороте. Не нужно тратить деньги на создание документов и их доставку. Снижение времени на обмен документами. Подписание и отправка в…

Вопрос для Поиска с Алисой

17 декабря

#Кадровики #Экономика #Отличия #Секторы

Чем отличаются должности кадровиков в разных секторах экономики?

Алиса

На основе источников, возможны неточности

1

0

2

3

4

5

6

Должности кадровиков в разных секторах экономики отличаются по своим функциям и обязанностям. В отделах кадров предприятий кадровики занимаются кадровым делопроизводством, оформлением трудовых отношений, ведением личных дел сотрудников. Они…

Вопрос для Поиска с Алисой

22 апреля

#Кадровики #Инновации #РазвитиеКомпании #УправлениеПерсоналом #HR #ПодборПерсонала #ОбучениеПерсонала

Как кадровики могут способствовать инновациям и развитию компании?

Алиса

На основе источников, возможны неточности

1

0

2

3

4

5

6

Некоторые способы, которыми кадровики могут способствовать инновациям и развитию компании: Определение оптимальной численности инновационно-активных кадров. На каждом этапе производственного цикла компании должны быть специалисты, обладающие…

Вопрос для Поиска с Алисой

14 февраля

#ТрудовыеКнижки #Кадровики #Хранение #Ведение #Документы

Как кадровикам нужно вести и хранить трудовые книжки?

Алиса

На основе источников, возможны неточности

1

0

2

3

4

5

6

Некоторые рекомендации для кадровиков по ведению и хранению трудовых книжек: 1. Учёт трудовых книжек. Работодатель самостоятельно разрабатывает журналы по учёту бланков трудовых книжек и учёта их движения. Учётные формы заверяют подписью…

Вопрос для Поиска с Алисой

21 мая

#КонсультантПлюс #ПравоваяПомощь #Юристы #Кадровики #СправочнаяСистема

Как справочная правовая система «Консультант Плюс» помогает в работе юристам и кадровикам?

Алиса

На основе источников, возможны неточности

1

0

2

3

4

5

6

Справочно-правовая система «Консультант Плюс» помогает юристам и кадровикам в работе несколькими способами: Для юристов система предлагает: Анализ судебной практики. Специальные продукты с анализом судебной практики помогают быстрее…

Вопрос для Поиска с Алисой

22 ноября

#Кадровики #Тесты #Приёмотработы #Оценкакандидатов #Подборперсонала

Зачем кадровики используют тесты при приеме на работу? Какой смысл?

Алиса

На основе источников, возможны неточности

1

0

2

3

4

5

6

Кадровики используют тесты при приёме на работу для того, чтобы: Прогнозировать производительность труда. Тесты помогают предсказать, насколько хорошо новичок может освоить новые навыки, следовать инструкциям и общаться с другими. Отсеивать…

Вопрос для Поиска с Алисой

22 ноября

#ТрудоваяКарьера #Кадровики #Стаж #Работа #Летуны

Сколько лет нужно отработать на работе минимум чтоб кадровики на следующей не говорили что летун?

Алиса

На основе источников, возможны неточности

1

0

2

3

4

5

6

Единого мнения о том, сколько лет нужно отработать на одном месте, чтобы не прослыть «летуном», нет. По мнению экспертов, оптимальное время работы на одном месте — 5 лет. При этом для руководителей высшего звена считается подходящим срок 3–5 лет…

Главная / #Кадровики

# Кадровики