Для получения оплачиваемого учебного отпуска должны быть выполнены следующие условия: 2

1. Получение образования соответствующего уровня впервые. 2 Например, если работник закончил магистратуру и решил пойти в аспирантуру, он имеет право на учебный отпуск, а если захочет пойти на второе высшее, то уже нет. 3
2. Наличие у образовательной организации государственной аккредитации по соответствующей образовательной программе. 2 Реестр аккредитованных образовательных организаций можно найти на сайте Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки. 2 Если аккредитации у программы и образовательного учреждения нет, получить оплачиваемый отпуск можно, только если это оговорено в трудовом или коллективном договоре. 3
3. Успешное освоение образовательной программы. 2 Как правило, успешно обучающимся считается тот, кто не имеет задолженности за предыдущий курс (семестр). 2
4. Обучение по очно-заочной или заочной форме. 2 При обучении по очной форме учебный отпуск не оплачивается. 2 Если обучение по очно-заочной или заочной форме, на период учебного отпуска работнику сохраняется средний заработок. 2
5. Предоставление отпуска только по основному месту работы. 23 Если мест работы два — основное и по совместительству, то на втором придётся взять отпуск за свой счёт. 3