В чём разница между оптимизацией и сокращением персонала?

Разница между оптимизацией и сокращением персонала заключается в том, что оптимизация — более широкое понятие, которое может включать в себя сокращение, но не ограничивается им. www.kdelo.ru

Оптимизация — это план работы, который может включать в себя как сокращение, так и другие мероприятия, например переподготовку кадров, пересмотр критериев премирования или изменение рабочего графика. www.kdelo.ru Под оптимизацией подразумевают анализ персонала, перепрофилирование части сотрудников, сокращение ряда рабочих мест и открытие новых. www.bolshoyvopros.ru

Сокращение — это конкретная процедура по увольнению работников. www.bolshoyvopros.ru

Таким образом, оптимизация — это комплекс мер, а сокращение — одна из составляющих оптимизации. www.kdelo.ru