В чем отличие неполной ставки от неполного рабочего времени?

Отличие неполной ставки от неполного рабочего времени заключается в следующем:

1. Неполная ставка — это работа на условиях, при которых сотрудник работает меньше стандартной рабочей ставки (40 часов в неделю). tochka.com {8-host} Формат работы может отличаться: неполный рабочий день (работа в утренние или вечерние часы), неполная рабочая неделя (полный рабочий день несколько дней в неделю) или комбинированный вариант (работа по несколько часов не каждый день). tochka.com
2. Неполное рабочее время — это режим, при котором сотрудник работает неполную рабочую неделю, смену или рабочий день. www.law.ru {9-host} Например, не пять рабочих дней, а четыре или не восемь часов в смену, а шесть. www.law.ru

Таким образом, неполная ставка — это конкретный формат работы, а неполное рабочее время — общий режим, при котором продолжительность работы меньше нормы. {9-host}

Кроме того, при неполной ставке зарплата выплачивается пропорционально рабочему времени, а при неполном рабочем времени — пропорционально отработанному времени или в зависимости от выполненного объёма работ. tochka.com {6-host}