Какие способы существуют для автоматического заполнения должности нового сотрудника в кадровой базе?

Некоторые способы автоматического заполнения должности нового сотрудника в кадровой базе:

• Использование системы КЭДО. www.garant.ru Она создаёт карточку физлица на основе анкеты, которую заполняет соискатель. www.garant.ru Система сама подгружает данные из документов в нужные поля, кадровикам остаётся только проверить. www.garant.ru
• Применение программ для управления персоналом, например «1С:ЗУП КОРП». www.1ab.ru 1eska.ru В таких программах для каждой должности заполняется профиль должности. 1eska.ru Он содержит должностные обязанности, характеристики сотрудника и другие данные. 1eska.ru После утверждения кандидата в программе все кадровые документы и личная информация заполняются автоматически из карточки кандидата. 1eska.ru
• Использование подбора из классификатора. dzen.ru Например, в программе «1С:Зарплата и управление персоналом» можно создать новую должность с помощью подбора из Общероссийского классификатора профессий. dzen.ru
• Создание групп сотрудников с автоматическим заполнением. scloud.ru Для этого достаточно установить флаг «Формировать автоматически» и настроить критерии отбора, по которым сотрудники будут относиться к этой группе. scloud.ru