Вопросы к Поиску
с Алисой
Примеры ответов Поиска с Алисой
Что это такое?
Главная
/
#Прием Сотрудника
1
Наука и образование
2
Культура и искусство
3
Психология и отношения
4
Авто
5
Право
6
Экономика и финансы
7
Путешествия
8
Спорт
9
Красота и стиль
10
Еда
11
Технологии
12
Полезные советы
13
Гейминг
14
Другое
# Прием Сотрудника
Задать свой вопрос
Вопрос для Поиска с Алисой
3 февраля
#ТрудовоеЗаконодательство
#Приказ
#ПриемСотрудника
#ОсобенностиЗаполнения
Какие особенности заполнения приказа о приеме сотрудника на работу?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
0
2
www.business.ru
3
assistentus.ru
4
nalog-nalog.ru
5
www.consultant.ru
6
www.documentoved.ru
Некоторые особенности заполнения приказа о приёме сотрудника на работу: Если сотрудника принимают на работу бессрочно, то есть на неопределённое время, в строку «дата» никакие сведения не вносят. Вторую колонку оставляют пустой. В…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
19 февраля
#1C
#ЗУП
#ПриемСотрудника
#Ошибки
#Система1C
#УправлениеПерсоналом
Как избежать ошибок при приеме нового сотрудника в систему 1С:ЗУП?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
0
2
1cfresh.info
3
www.1cbit.ru
4
www.santogroup.ru
5
www.buhonline.ru
6
1c.platforma-it.ru
Чтобы избежать ошибок при приёме нового сотрудника в систему 1С:ЗУП, рекомендуется: 1. Собрать и проверить все необходимые документы. Это позволит избежать неточностей в последующем оформлении. 2. Внимательно вносить данные. Если в справочнике уже…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
6 марта
#КадровыйУчет
#ПриемСотрудника
#ЭтапыПриема
#СовременныеПрограммы
Какие основные этапы приема сотрудника на работу в современных программах кадрового учета?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
0
2
assistant1c.com
3
www.santogroup.ru
4
asp-edu.ru
5
xn--80abbnbma2d3ahb2c.xn--p1ai
6
1c.platforma-it.ru
Основные этапы приёма сотрудника на работу в современных программах кадрового учёта, например, в 1С:ЗУП: 1. Добавление нового сотрудника в справочник «Сотрудники». Персональные сведения о работнике вносятся в карточку, которую можно создать по…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
18 июля
#Трудоустройство
#ПриемСотрудника
#Графа6
#Данные
#ОформлениеДокументов
Какие данные необходимо указывать в графе 6 при приеме сотрудника на работу?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
0
2
www.kdelo.ru
3
www.documentoved.ru
4
www.kontur-extern.ru
5
www.buhgalteria.ru
6
www.glavbukh.ru
В графе 6 отчёта ЕФС-1 при приёме сотрудника на работу необходимо указывать код выполняемой функции по ОКЗ и код режима работы. Коды режима работы: «НЕПД» — неполный рабочий день; «НЕПН» — неполная рабочая неделя; «ДИСТ» или «НДОМ» — при…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
20 февраля
#КадроваяОтчетность
#СменаДаты
#ПриемСотрудника
#ОсобенностиОтчета
В чем особенности кадровой отчетности при смене даты приема сотрудника?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
0
2
www.hr-director.ru
3
www.1cbit.ru
4
finance.rambler.ru
5
www.buhgalteria.ru
6
buhexpert8.ru
Особенности кадровой отчётности при смене даты приёма сотрудника заключаются в следующем: Для формы СЗВ-ТД срок предоставления отчёта исчисляется с даты издания приказа. Если дата приёма на работу позже даты издания приказа, то сдавать отчёт…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
13 января
#ТрудовоеЗаконодательство
#ПриемСотрудника
#ПереводСотрудника
#КадровыеВопросы
#УправлениеПерсоналом
В чем разница между мероприятиями прием и перевод сотрудника?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
0
2
www.klerk.ru
3
uprav.ru
4
www.consultant.ru
5
xn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--p1ai
6
journal.sovcombank.ru
Разница между мероприятиями приёма и перевода сотрудника заключается в следующих особенностях: 1. Приём на работу предполагает трудоустройство нового сотрудника, включая собеседование, проверку документов, заключение трудового договора и издание…
Читать далее
Вопрос для Поиска с Алисой
20 мая
#ОхранаТруда
#БезопасностьРаботы
#ПриемСотрудника
#УсловияТруда
Как обеспечить безопасность рабочего места и условий труда при приеме нового сотрудника?
Алиса
На основе источников, возможны неточности
1
0
2
partner-ot.ru
3
vsr63.ru
4
centrfenix.ru
5
ot-media.ru
6
www.hr-director.ru
Чтобы обеспечить безопасность рабочего места и условия труда при приёме нового сотрудника, можно предпринять следующие шаги: Провести вводный инструктаж. Это обязан сделать специалист по охране труда или ответственный сотрудник. Нужно проверить…
Читать далее
© 2025 ООО «Яндекс»
Пользовательское соглашение
Связаться с нами
Как это работает?
Задайте вопрос...
…и сразу получите ответ в Поиске с Алисой
Войдите, чтобы поставить лайк
С Яндекс ID это займёт пару секунд
Войти
Tue Aug 26 2025 09:07:23 GMT+0300 (Moscow Standard Time)