Корректурная проба Бурдона (тест Бурдона) изначально использовалась в психологии труда для оценки умения человека сконцентрироваться, проявить внимательность. 2
С помощью этой методики можно диагностировать способность человека сосредоточиться — важное качество, необходимое для качественного выполнения многих видов работы. 2
В практике работы с персоналом корректурную пробу Бурдона применяют, чтобы определить, насколько быстро и в каком объёме сотрудник может усвоить новую информацию, выстроить ассоциативные ряды, вычленить и сосредоточиться на том, что действительно важно. 2
Такие качества личности особенно необходимы в работе делопроизводителей и секретарей, корректоров, бухгалтеров, аудиторов. 2
Со временем методика перешла из психологии труда в разряд отдельного психологического исследования. 4