Вопросы к Поиску с Алисой

Примеры ответов Поиска с Алисой
Главная / Право / В чем разница между неоплачиваемыми отгулами и отпусками за свой счет?
Вопрос для Поиска с Алисой
19 декабря

В чем разница между неоплачиваемыми отгулами и отпусками за свой счет?

Алиса
На основе источников, возможны неточности

Разница между неоплачиваемыми отгулами и отпусками за свой счёт заключается в том, что отгул работодатель предоставлять не обязан, а отпуск за свой счёт работодатель либо должен, либо может предоставить в соответствии с трудовым законодательством. www.glavbukh.ru

Отгул — это компенсация за работу в выходной или праздничный день. www.vbr.ru Работник, которого директор привлёк к работе в выходной, вправе выбрать либо двойную оплату в этот день, либо отгул. www.vbr.ru Если тот выбрал отгул, то бухгалтерия оплачивает работу в выходной в одинарном размере (как обычный рабочий день), а день отгула не оплачивает. www.vbr.ru

Отпуск за свой счёт (ещё его называют «административным») можно попросить в любое время, для него нет графика. secrets.tbank.ru Чтобы оформить отпуск за свой счёт, нужно заявление сотрудника и приказ работодателя. secrets.tbank.ru Есть категории сотрудников, которым нельзя отказать в отпуске без сохранения заработной платы. secrets.tbank.ru Например, сюда относятся работающие инвалиды, пенсионеры по возрасту, ветераны боевых действий и войны. secrets.tbank.ru

Примеры полезных ответов Поиска с Алисой на вопросы из разных сфер. Вопросы сгенерированы нейросетью YandexGPT для актуальных тем, которые определяются на базе обобщённых запросов к Поиску с Алисой.
Задать новый вопрос
Задайте вопрос...
…и сразу получите ответ в Поиске с Алисой
Войдите, чтобы поставить лайк
С Яндекс ID это займёт пару секунд
Войти
Tue Aug 26 2025 09:00:20 GMT+0300 (Moscow Standard Time)