Как отстранить работника от работы на период служебной проверки?

Отстранить работника от работы на период служебной проверки нельзя, поскольку проведение внутренней проверки в организации не является основанием для такого отстранения. epp.genproc.gov.ru

Однако есть информация, что государственный служащий, в отношении которого проводится служебная проверка, может быть временно отстранён от замещаемой должности гражданской службы на время проведения проверки с сохранением на этот период денежного содержания по замещаемой должности гражданской службы. www.buhonline.ru Это предусмотрено пунктом 7 статьи 59 закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации». www.buhonline.ru

По общему правилу в период отстранения от работы заработная плата работнику не начисляется и не выплачивается, кроме случаев, указанных в законодательстве. www.kontur-extern.ru Например, если блокировка трудовой функции произошла по вине работодателя, она оплачивается как простой. www.kontur-extern.ru

Для получения более подробной консультации по данному вопросу рекомендуется обратиться к юристу.