В чем заключаются ключевые различия между процессуальным и системным подходами в менеджменте?

Ключевые различия между процессуальным и системным подходами в менеджменте заключаются в следующем:

1. Процессный подход рассматривает работу компании как последовательность взаимозависимых и дополняющих друг друга бизнес-процессов, направленных на повышение её эффективности. getcompass.ru Организация рассматривается как деятельность, состоящая из бизнес-процессов, целью которых является получение конечного результата. spravochnick.ru
2. Системный подход рассматривает организацию как систему элементов, взаимодействие которых направлено на достижение общей цели. bigenc.ru Система представляет собой целостность, которая состоит из взаимозависимых и связанных частей, каждая из которых может внести свой вклад в функционирование целого. spravochnick.ru

Таким образом, процессный подход фокусируется на отдельных бизнес-процессах и их взаимодействии, в то время как системный подход рассматривает организацию в целом, учитывая взаимосвязь всех её элементов.