Отличие процессного подхода от функционального и системного подходов заключается в следующем:

1. Процессный подход рассматривает работу организации как систему взаимосвязанных процессов. 210 Он направлен на выделение и оптимизацию бизнес-процессов компании, которые состоят из ряда последовательных действий сотрудников и в которых может участвовать сразу несколько разных служб внутри организации. 2

2. Функциональный подход рассматривает компанию как иерархическую структуру из разных отделов и департаментов, которые координируются главным образом с помощью указаний сверху. 2 Перед каждой структурной единицей закреплён ряд функций, область ответственностей и поставленных критериев для достижения успешной деятельности. 8

3. Системный подход представляет организацию как целостную систему, включая внешнюю среду и внутренние компоненты. 1 Он включает в себя анализ структуры, процессов, культуры и других факторов, влияющих на работу организации. 1

При этом функциональный, системный и процессный подходы не являются взаимоисключающими и могут взаимодействовать и дополнять друг друга в контексте управления предприятием. 1