По каким правилам рассчитываются пени по не вовремя выплаченной заработной плате?

Пени (компенсация) за задержку заработной платы рассчитываются по формуле: Сумма не выплаченных вовремя средств × 1/150 ключевой ставки ЦБ × количество дней, на которые задерживаются выплаты. ppt.ru

Некоторые правила расчёта:

• За базу для расчёта берётся фактически невыплаченная на руки сумма, то есть за минусом НДФЛ и прочих обязательных удержаний (по исполнительным документам, приговору суда и т. п.). www.buhonline.ru
• В период просрочки входят все дни (рабочие, выходные и праздничные). www.buhonline.ru Отсчёт начинается со дня, следующего после того, когда работник должен был получить деньги по правилам Трудового кодекса, и заканчивается днём фактической выплаты (включительно). www.buhonline.ru
• По умолчанию величина компенсации составляет 1/150 ключевой ставки Банка России, которая действует в соответствующий промежуток времени, за каждый день просрочки. www.buhonline.ru Но во внутренних документах работодателя, трудовом или коллективном договоре может быть установлена и более высокая ставка. www.buhonline.ru
• Если во время просрочки меняется ключевая ставка и (или) работодатель частично погашает долг, то компенсацию надо рассчитать для каждого периода, а полученные результаты сложить. www.buhonline.ru

Для расчёта можно использовать онлайн-калькулятор, в который нужно внести положенную дату, дату фактического получения и причитающуюся к выплате сумму. ppt.ru