Что представляет собой единовременная премия и в каких ситуациях она может быть выплачена?

Единовременная премия (разовая премия) — это денежная выплата сотруднику, которая не предусмотрена системой оплаты труда и носит исключительный, разовый характер. www.rnk.ru В отличие от регулярных премий, в основе единовременной лежит не выполнение плановых показателей, а какое-либо уникальное событие. www.rnk.ru

Некоторые ситуации, в которых могут выплатить единовременную премию:

• Трудовые достижения. www.rnk.ru its.1c.ru Например, успешное завершение проекта, внедрение новой технологии производства, добросовестный многолетний труд в организации. its.1c.ru
• Социальные поводы. www.rnk.ru К ним относятся материальная помощь, выплаты к праздникам, к отпуску, в связи с выходом на пенсию. www.rnk.ru
• Иные поощрения. www.rnk.ru Например, призы в денежной и натуральной форме за выигрыш в корпоративном конкурсе. www.rnk.ru

Единовременные премии не являются обязательными, их выплата остаётся на усмотрение работодателя. www.rnk.ru www.v2b.ru Размер премии законом не установлен, его определяет работодатель. www.rnk.ru Это может быть процент от оклада или фиксированная сумма. www.rnk.ru