Вопросы к Поиску с Алисой
Основное отличие разовой премии от постоянной заключается в периодичности выплат и условиях начисления.
Постоянная премия — это фиксированная сумма, которая начисляется работнику независимо от достигнутых им показателей. www.advgazeta.ru Такая премия является частью зарплаты, и работодатель обязан её платить. www.advgazeta.ru Порядок получения постоянной премии прописан в трудовом договоре, коллективном договоре или локальном акте. pro.rabota.ru
Разовая премия не входит в систему оплаты труда. hh.ru Её выплачивают не за определённое время, а за конкретные показатели в сфере трудовой деятельности. cpb-runo.ru Разовые премии могут начислять за определённые достижения, многолетнюю добросовестную работу, выполнение срочного и важного задания или к знаменательным событиям (профессиональный праздник, день рождения компании и прочее). hh.ru
Таким образом, постоянная премия — это обязательный элемент зарплаты, а разовая премия — выплата, которая осуществляется по усмотрению работодателя.