Кто должен вести суммированный учет рабочего времени бухгалтер или кадровик?

Руководитель организации вправе определить, какое структурное подразделение или конкретный сотрудник будут вести суммированный учёт рабочего времени. www.kdelo.ru Эту обязанность нужно закрепить в приказе или ином локальном акте и включить в должностные инструкции либо трудовые договоры сотрудников. www.kdelo.ru

Чаще всего обязанность по ведению табеля закрепляют за сотрудниками отдела кадров. www.glavbukh.ru Реже — за бухгалтерами по заработной плате. www.glavbukh.ru В компаниях с большой численностью сотрудников составлять табель могут и начальники отделов. www.glavbukh.ru В этом случае в обязанности кадровика входит проверка табеля и передача его в бухгалтерию. www.glavbukh.ru

Независимо от того, кто будет вести табель, в учреждении должны быть положение о табельном учёте и приказ на лиц, ответственных за ведение и проверку табеля. www.glavbukh.ru