Корпоративная культура важна для компании, так как она определяет, как организация функционирует и взаимодействует с внутренней и внешней средой. 2

Выстраивать корпоративную культуру нужно, так как это позволяет:

• Укрепить командный дух и вовлечённость сотрудников. 6 Общие ценности и принципы помогают сотрудникам чувствовать себя частью команды и работать вместе на достижение общих целей. 6
• Улучшить организационную эффективность. 6 Когда сотрудники разделяют общие ценности и действуют в соответствии с ними, это способствует более согласованной работе и благоприятной среде в коллективе. 6
• Снизить текучесть кадров. 1 Когда сотрудники чувствуют, что их ценят и поддерживают, они менее склонны покидать компанию в поисках лучших условий. 1

Создание и внедрение сильной корпоративной культуры — это длительный и трудоёмкий процесс, но вложенные усилия окупятся и дадут положительный результат. 2