Какие существуют категории работодателей в современном трудовом законодательстве?

Согласно статье 20 Трудового кодекса РФ, в современном трудовом законодательстве существуют следующие категории работодателей: 2

1. Юридические лица. 12 Это организации, которые создают рабочие места и нуждаются в рабочей силе. 1 К ним относятся, например, коммерческие и некоммерческие организации, органы государственной власти и местного самоуправления. 1
2. Физические лица. 12 В зависимости от того, занимаются они предпринимательской деятельностью или нет, выделяют две большие группы: 1

• Работодатели — индивидуальные предприниматели. 12 К ним относятся индивидуальные предприниматели без образования юридического лица, частные нотариусы, адвокаты и другие лица, чья профессиональная деятельность подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию. 12
• Работодатели — физические лица, не являющиеся индивидуальными предпринимателями. 1 К ним относятся лица, вступающие в трудовые отношения с наемными работниками с целью оказания личной помощи и содействия в ведении домашнего хозяйства. 1

1. Иные субъекты, наделённые правом заключать трудовые договоры. 12 К ним относятся, например, орган местного самоуправления, если об этом указано в федеральном законе. 2

Филиалы и представительства компаний не могут быть работодателями. 25