Вопросы к Поиску с Алисой

Примеры ответов Поиска с Алисой
Главная / Другое / Как треды влияют на производительность труда в компаниях?
Вопрос для Поиска с Алисой
12 июня

Как треды влияют на производительность труда в компаниях?

Алиса
На основе источников, возможны неточности

Некоторые тренды, которые могут влиять на производительность труда в компаниях в 2025 году и далее:

  • Развитие технических навыков. www.kommersant.ru С автоматизацией задач и внедрением искусственного интеллекта важно, чтобы сотрудники были технически подкованными. www.kommersant.ru Это означает, что некоторые профессии будут заменены ИИ, но в то же время создастся больше вакансий, требующих передовых навыков и знаний. www.kommersant.ru
  • Использование технологий с человекоцентричным управлением. www.kommersant.ru Руководители будут уделять внимание людям, а не задачам, поддерживая построение прочных межличностных отношений в своих командах. www.kommersant.ru
  • Геймификация HR-процессов. picktech.ru Применение игровых механик, например системы рейтингов, добавляет в рабочий процесс элемент соревновательности, что в ряде случаев сильно влияет на производительность труда. picktech.ru
  • Гибридные и удалённые модели работы. picktech.ru Такие форматы позволяют компаниям привлекать на проекты квалифицированных сотрудников со всего мира. picktech.ru При этом управление распределёнными командами требует тщательной организации труда с применением различных программных решений. picktech.ru

Также на производительность труда могут положительно влиять автоматизация основных и сервисных процессов, оптимизация оргструктуры, повышение продуктивности уже работающих сотрудников. trends.rbc.ru

Примеры полезных ответов Поиска с Алисой на вопросы из разных сфер. Вопросы сгенерированы нейросетью YandexGPT для актуальных тем, которые определяются на базе обобщённых запросов к Поиску с Алисой.
Задать новый вопрос
Задайте вопрос...
…и сразу получите ответ в Поиске с Алисой
Войдите, чтобы поставить лайк
С Яндекс ID это займёт пару секунд
Войти
Tue Jul 08 2025 11:35:42 GMT+0300 (Moscow Standard Time)