Как работает система премирования за безаварийную работу на железной дороге?

Система премирования за безаварийную работу на железной дороге в ОАО «РЖД» работает следующим образом: vk.com dzen.ru

1. Все работники получают премию, если подразделение, в котором они работают, не допустило нарушений безопасности движения за календарный год и если сами сотрудники не допустили серьёзных производственных нарушений. vk.com Также положительное влияние на выплату премии оказывает наличие у подразделения документов, подтверждающих соответствие системы управления безопасностью движения стандартам нормативных актов в этой сфере. vk.com
2. Размер вознаграждения рассчитывается индивидуально для каждого сотрудника в зависимости от количества единиц эффективности работы в обеспечении безопасности движения и их стоимости. vk.com У каждого сотрудника своё количество тарифных баллов, которое зависит от оклада и отработанного времени. vk.com
3. Размер вознаграждения определяется в феврале исходя из средств, предусмотренных в бюджете компании, и суммы полученных бонусов. vk.com

Процесс расчёта автоматизирован: информация о бонусах отображается в Единой корпоративной автоматизированной системе управления трудовыми ресурсами (ЕК АСУТР). dzen.ru Бонусы определяются на основании данных, подготовленных и отработанных причастными сотрудниками, в том числе кадрового, технического блоков и блока безопасности движения. dzen.ru