Как меняется роль соискателя на рынке труда в современных условиях?

В современных условиях роль соискателя на рынке труда меняется, в частности, из-за дефицита квалифицированных специалистов. 5 Некоторые тенденции:

• Соискатели стали более требовательными и придирчивыми в выборе работодателя. 5 Соискателей интересуют не только высокие зарплаты, но и комфортные условия работы, возможности профессионального развития, близкая корпоративная культура. 34
• Изменились ожидания кандидатов от работы. 5 Людям стало важно, чтобы компании заботились об их здоровье и благополучии. 5
• Соискатели, демонстрирующие способность к быстрому освоению новых навыков, получают значительное преимущество. 1 По данным Всемирного экономического форума, к 2025 году около 50% всех сотрудников потребуется переобучение или повышение квалификации из-за технологических изменений. 1
• Повышается активность соискателей. 5 Сотрудники уже не стремятся отсидеться на своих рабочих местах, а переходят к активному поиску человекоцентричных работодателей, готовых предложить им более высокую зарплату и расширенный социальный пакет. 5

В 2025 году, по прогнозам, будут востребованы кандидаты зрелого возраста, а поиск молодёжи с высоким потенциалом отойдёт на второй план. 5