Если работодатель не выдаёт копию трудового договора и копию трудовой книжки, для защиты своих прав можно обратиться в следующие инстанции: 17

1. В инспекцию Роструда. 17 Нужно подать жалобу о нарушении трудовых прав. 1 Роструд обязан рассмотреть обращение и может обязать работодателя выдать документы. 7 Подать жалобу можно лично, по почте или через сервис «Онлайнинспекция.рф». 1
2. В местную прокуратуру. 17 Нужно составить жалобу на нарушение трудового законодательства. 1 Прокуратура должна отреагировать на просьбу и разобраться в ситуации. 7
3. В суд. 17 Если предыдущие шаги не помогли, можно подать иск в суд. 7 Ситуация, когда не произошла выдача трудового договора на руки, может рассматриваться как основание для выплаты компенсации морального вреда. 7 Но судебный иск можно подать только после того, как будет направлено письменное обращение к работодателю. 7

Для получения подробной консультации по данному вопросу рекомендуется обратиться к юристу.