Чем отличается основной отпуск от дополнительного отпуска?

Основное отличие основного отпуска от дополнительного заключается в их назначении и условиях предоставления:

1. Основной отпуск — это гарантированный трудовым кодексом вид оплачиваемого отдыха, который положен каждому сотруднику, с которым заключён трудовой договор. www.klerk.ru its.1c.ru Стандартная продолжительность — 28 календарных дней в год. journal.sovcombank.ru В случаях, предусмотренных ТК РФ и иными федеральными законами, основной отпуск может длиться дольше. its.1c.ru
2. Дополнительный отпуск — это вид оплачиваемого отпуска, который предоставляют работнику в качестве компенсации за особые условия труда. www.klerk.ru Например, за ненормированный рабочий день предоставляется дополнительный отпуск продолжительностью 3 дня, работникам на вредных и опасных работах — 7 дней, работающим в местностях с повышающим районным коэффициентом — от 8 до 24 дней. www.klerk.ru

Таким образом, основной отпуск предоставляется всем сотрудникам ежегодно и имеет стандартную продолжительность, а дополнительный — предоставляется определённым категориям работников в качестве компенсации за особые условия труда. www.klerk.ru {8-host}