В чём отличие корпоративного университета от учебного центра?

Некоторые отличия корпоративного университета от учебного центра:

• Позиционирование. hr-portal.ru Корпоративный университет — это не просто набор курсов, а система развития персонала, тесно интегрированная со стратегией компании. hr-portal.ru Учебный центр фокусируется на оперативном обучении, реагируя на текущие потребности. hr-portal.ru
• Функции. hr-portal.ru Корпоративный университет не ограничивается обучением. hr-portal.ru Он разрабатывает программы развития, оценивает эффективность обучения, способствует продвижению сотрудников и формирует корпоративную культуру. hr-portal.ru Учебный центр же, в основном, предоставляет знания и навыки. hr-portal.ru
• Масштаб. hr-portal.ru Корпоративный университет может быть отдельным юридическим лицом, предоставляющим услуги и внешним организациям. hr-portal.ru Учебный центр чаще всего является подразделением внутри компании. hr-portal.ru
• Ориентация. www.gd.ru Корпоративный университет ориентирован на будущее, обучение ведётся для решения стратегических задач. www.gd.ru Учебный центр ориентирован на текущие цели и потребности. www.gd.ru
• Упор на сотрудников. www.gd.ru Корпоративный университет делает упор на обучении и развитии сотрудников, занимающих ключевые должности. www.gd.ru Учебный центр работает не только с ключевыми, но и с обычными специалистами. www.gd.ru