Помимо платёжной ведомости Т-53, существуют другие способы выплаты заработной платы, например:

• Перевод в другой банк. 3 Сотрудник может запросить перечисление средств на расчётный счёт другого банка на основании заявления. 3 Запрос должен поступить не позже чем за 15 суток до поступления зарплаты на текущую карту. 3
• Перечисление средств на счёт третьего лица. 3 Сотрудник может запросить перевод зарплаты на счёт другого человека. 3 Для этого нужно составить дополнительное соглашение с реквизитами счёта и его владельца, а также уведомить третье лицо о будущем поступлении суммы. 3
• Выплата дохода наличными. 34 Если весь штат требует выдачу зарплаты наличными, то изменения необходимо внести в локальную внутреннюю документацию и выдавать средства только этим способом всем сотрудникам. 3
• Использование банковской карты «Мир». 34 Этот способ подходит, если сотрудник хочет получать деньги исключительно на карту. 4 Система «Мир» — национальная и будет работать даже в условиях самых жёстких ограничений. 4

Согласно статье 131 Трудового кодекса РФ, оплата труда может производиться и в иных формах, не противоречащих законодательству РФ и международным договорам РФ. 1