Вопросы к Поиску с Алисой
Некоторые меры поддержки семей, которые крупные корпорации внедряют для привлечения и удержания сотрудников:
Например, в Кемеровском АО «Азот» действует программа «Наши дети», в рамках которой любой сотрудник, непрерывно проработавший в компании от трёх лет, получает 1 млн рублей при рождении каждого ребёнка. www.vedomosti.ru А в группе компаний «Дело» комплекс мер включает дополнительные выплаты в период отпуска по уходу за ребёнком, компенсации за детский сад и путёвки в детские лагеря. umstrana.ru