Почему высокая текучесть кадров негативно сказывается на корпоративной культуре безопасности?

Высокая текучесть кадров негативно сказывается на корпоративной культуре безопасности, потому что может привести к снижению морального духа сотрудников. smallbusiness.chron.com itanddigital.ru Это связано с переутомлением работников, у которых возросли рабочие нагрузки и обязанности из-за нехватки активных или обученных сотрудников. smallbusiness.chron.com

Кроме того, нездоровая рабочая среда и проблемы безопасности могут повысить текучесть кадров. itanddigital.ru Работа в грязной, влажной или токсичной атмосфере может быть источником беспокойства, влияющего на физическое и психическое благополучие. itanddigital.ru Адекватные протоколы управления безопасностью могут привести к несчастным случаям, травмам или даже смертельным исходам. itanddigital.ru

Также высокая текучесть кадров может привести к потере доверия к руководству. proaction.pro Когда текучесть становится регулярной, сотрудники начинают чувствовать себя недооцененными. proaction.pro