Почему некоторые сотрудники теряют работу при смене руководителя?

Некоторые причины, по которым сотрудники могут потерять работу при смене руководителя:

• Новый руководитель имеет плохую репутацию. officelife.media Если сотрудник знаком с новым руководством и не хочет с ним работать, остановить увольнение практически невозможно. officelife.media
• Вместо ушедшего руководителя взяли кого-то со стороны, а не члена команды. officelife.media Сотрудник может уволиться, если ожидал, что на свободное место поставят его, а вместо этого приходит кто-то со стороны. officelife.media
• Прежний руководитель был идеальным. officelife.media Команда может хотеть уйти следом за ушедшим руководителем, так как не представляет себя без него. officelife.media
• Прежнего руководителя уволили несправедливо. officelife.media Сотрудники могут заявить об уходе из компании, чтобы защитить своего руководителя. officelife.media
• Новый руководитель иначе оценивает результаты труда подчинённых, чем его предшественник. www.vedomosti.ru Результаты труда сотрудников, которыми был доволен старый начальник, нового начальника не удовлетворяют. www.vedomosti.ru

Смена руководителя — это стресс для подчинённых, и важно оценивать, какие возможности открывает для каждого сотрудника новая ситуация. officelife.media