Какие бонусы могут получать сотрудники за перевыполнение плана?

Некоторые виды бонусов, которые могут получать сотрудники за перевыполнение плана:

• Процент от продаж. kontur.ru Например, до 80% выполнения плана — 0%, от 80 до 99% — 0,4%, от 100 до 120% — 0,65%, свыше 121% — 0,90%. kontur.ru
• Прорывной квартальный бонус. rb.ru Его выплачивают, когда сотрудник достигает результатов в несколько раз лучше, чем от него требовалось изначально. rb.ru
• Фиксированная сумма за выполнение общего плана продаж. www.cfin.ru Например, если отдел выполнил план, начальник получает дополнительно 10 000 рублей, а менеджеры — по 5 000 рублей. www.cfin.ru Бонус даётся даже тем, у кого не выполнен личный план — требуется только, чтобы у менеджера в этом месяце были продажи. www.cfin.ru

Размер бонуса устанавливают руководители отделов и HR-отдел. rb.ru