Некоторые ключевые различия между феноменами лидерства и руководства в малой группе:

1. Лидерство регулирует межличностные отношения в группе, в то время как руководитель — официальные отношения группы как социальной организации. 13
2. Лидерство возникает в условиях микросреды (малой группы), а руководство — элемент макросреды, то есть оно связано со всей системой общественных отношений. 3
3. Лидерство возникает стихийно, а руководитель либо назначается, либо избирается, но в любом случае этот процесс находится под контролем организации как социальной структуры. 3
4. Лидерство менее стабильно, так как зависит от настроения группы и характера ситуации, в то время как руководитель — явление более стабильное. 13
5. Руководство подчинёнными, в отличие от лидерства, обладает более определённой системой различных санкций, которых нет в руках лидера. 1
6. Процесс принятия решений руководителем более сложен и опосредован множеством различных обстоятельств, в то время как лидер принимает более непосредственные решения, касающиеся групповой деятельности. 1
7. Сфера деятельности лидера — в основном малая группа, где он является лидером, сфера деятельности руководителя шире, так как он представляет малую группу в более широкой социальной системе. 1