Как формируется компетентность у человека?

Формирование компетентности у человека проходит несколько этапов: www.b17.ru

1. Неосознанная некомпетентность. www.b17.ru На этой стадии начинающий специалист ещё не понимает, что может чего-то не знать. www.b17.ru
2. Осознанная некомпетентность. www.b17.ru На этом этапе специалист начинает сталкиваться с рабочими задачами, у него возникают вопросы и появляется осознание, в каких вопросах ещё стоит подтянуть свои знания. www.b17.ru После чего специалист может обратиться за помощью к коллегам, посетить дополнительные обучающие курсы. www.b17.ru
3. Осознанная компетентность. www.b17.ru Стадия характеризуется умением применять навыки и умения при выполнении поставленных задач. www.b17.ru
4. Неосознанная компетентность. www.b17.ru Данный этап характеризуется автоматическим выполнением действий, которые уже вошли в привычку. www.b17.ru Более высокий уровень профессиональной компетентности достигается практикой и повторением приобретённого опыта. www.b17.ru

Процесс формирования компетентности непрерывен и включает в себя также повышение квалификации путём прохождения курсов и/или посещения семинаров/тренингов. www.startexam.ru