Сочетание законодательного и локального регулирования труда в современном законодательстве проявляется следующим образом:

Законодательное регулирование обеспечивает единство условий труда в масштабе страны и их дифференциацию в зависимости от отраслевых и региональных особенностей производства, особых условий труда некоторых категорий работников. 1 На государственном уровне устанавливаются основные права и обязанности работников и гарантии их реализации, определяется правовой статус субъектов трудового права. 5

Локальное правовое регулирование дополняет законодательное и конкретизирует положения норм права с учётом специфики работодателя. 1 К локальным документам относятся правила внутреннего трудового распорядка, графики сменности, должностные инструкции, нормы труда, положения об оплате труда и прочее. 1

Например, централизованное нормативное регулирование позволяет установить минимальный уровень гарантий трудовых прав работников (продолжительность рабочего времени, минимальная оплата труда), которые нельзя понизить путём договорного или локального регулирования. 3 Роль локального регулирования — предусмотреть все нюансы на уровне конкретного работодателя. 3