Чем отличаются полномочия государственной инспекции труда от частных трудовых инспекторов?

Полномочия государственной инспекции труда и частных трудовых инспекторов отличаются.

Государственная инспекция труда осуществляет государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. {8-host} {9-host} Она ведёт производство по административным делам в трудовой сфере, участвует в расследовании несчастных случаев на производстве, ведёт личный приём и рассматривает обращения граждан. journal.tinkoff.ru {8-host} Также инспекция информирует и консультирует работодателей и работников по вопросам соблюдения трудового законодательства, проводит плановые и внеплановые проверки работодателей, а также профилактические мероприятия. journal.tinkoff.ru

Частные трудовые инспекторы могут проводить проверки любых организаций всех форм собственности, а также работодателей-физических лиц, изымать образцы продукции, выдавать предписания об отстранении от работы лиц, которые не прошли инструктаж по технике безопасности. kontur.ru

Таким образом, основное отличие в том, что государственная инспекция труда выполняет общие надзорные и контрольные функции в сфере трудового законодательства, а частные трудовые инспекторы могут выполнять конкретные задачи в рамках своей компетенции.