Чем отличаются документы СТД-Р и СТД-СФР?

Основное отличие документов СТД-Р и СТД-СФР заключается в их содержании и назначении. rb.ru

СТД-Р — справка для работников, которую предоставляет работодатель по запросу сотрудника. rb.ru Она содержит информацию о трудовой деятельности работника, включая сведения о приёме на работу, переводах на другую работу и увольнениях. rb.ru В документе указаны данные только о текущем или последнем месте работы. www.banki.ru

СТД-СФР — справка, которая формируется для передачи данных в Социальный фонд России. rb.ru Она содержит аналогичную информацию о трудовой деятельности работника, но предназначена для использования фондом в целях учёта и администрирования страховых взносов, пенсий и других социальных выплат. rb.ru В документе указаны сведения о деятельности сотрудника во всех организациях, с которыми он заключал трудовой договор. www.banki.ru

Таким образом, СТД-СФР полностью дублирует сведения электронной трудовой книжки, в то время как СТД-Р даёт данные о деятельности в конкретной организации. www.banki.ru astral.ru