Какие существуют методологические подходы к описанию организационной структуры компании?

Некоторые методологические подходы к описанию организационной структуры компании:

• Ситуационный подход. tstu.ru Предполагает разработку организационного проекта для дискретной, случайно сложившейся ситуации, которая будет сохраняться в будущем. tstu.ru
• Процессный подход. tstu.ru Предполагает использование бизнес-модели для принятия управленческих решений. tstu.ru Она представляет собой формальное, точное, полное и всестороннее описание компании. tstu.ru
• Системный подход. kubsu.ru cchgeu.ru В соответствии с этим подходом каждая организация рассматривается как система — множество взаимосвязанных друг с другом элементов. kubsu.ru Процесс принятия и обоснования решений базируется на определении общей цели системы и последовательном подчинении ей множества подсистем, планов их развития, а также показателей и стандартов работы. cchgeu.ru
• Структурный подход. elar.urfu.ru Основной упор делается на внутреннее строение организации. elar.urfu.ru Это статический подход, не учитывающий влияние изменений внешней среды. elar.urfu.ru
• Динамический подход. elar.urfu.ru В рамках этого подхода основное внимание уделяется анализу влияния внешней среды на организацию. elar.urfu.ru