Взаимное обучение (peer-to-peer) может применяться в разных образовательных средах и имеет несколько форматов: skillbox.ru cyberleninka.ru
- Более опытный студент обучает менее опытного. skillbox.ru Например, ученики старших классов проводят занятия для ребят помладше. skillbox.ru Или сотрудник с большим опытом обучает своего менее квалифицированного коллегу (этот образовательный сценарий обычно именуют менторингом). skillbox.ru
- Дискуссионные семинары. skillbox.ru На них студенты или коллеги обсуждают полученные знания, обмениваются мнениями, уточняют непонятные для них аспекты темы, делятся информацией, которую дополнительно нашли сами. skillbox.ru
- Учебные группы поддержки. skillbox.ru Формат обучения, при котором студенты объединяются и занимаются или готовятся к экзаменам вместе, обмениваются идеями, обсуждают темы и так далее. skillbox.ru
- Обратная связь. skillbox.ru Ученики проверяют работы друг друга и стараются дать конструктивную оценку и обратную связь. skillbox.ru Этот метод помогает увидеть, как выполняют задания другие, проанализировать их когнитивные и учебные стратегии, получить навыки дипломатического общения. skillbox.ru
- Совместные (групповые или парные) проекты. skillbox.ru Ученики вместе работают над проблемой. skillbox.ru
- Баддинг (система «приятелей»). skillbox.ru Формат, когда двое учащихся объединяются, чтобы оказывать друг другу поддержку, обмениваться информацией, делиться успехами и инсайтами. skillbox.ru
Взаимное обучение подходит для всех видов обучения: школьного, университетского и особенно корпоративного. skillbox.ru Также его применяют при повышении квалификации педагогов: учитель, который быстрее других освоил какой-то новый навык, может на своём опыте обучить этому коллег. skillbox.ru