В чем заключается разница между внутренним и внешним консультантом?

Разница между внутренним и внешним консультантом заключается в их принадлежности к организации и характере работы. hr-portal.ru zaochnik-com.com

Внутренний консультант — это штатный работник компании, который использует свои знания и связи для консультирования. cyberleninka.ru www.livelib.ru Он постоянно работает в рамках одной организации и не ищет работу с внешними компаниями. hr-portal.ru

Внешний консультант — это независимый от клиента специалист, который оказывает услуги по исполнению определённого заказа. cyberleninka.ru zaochnik-com.com Как правило, он не работает постоянно с одной компанией. hr-portal.ru

Некоторые другие различия между внутренними и внешними консультантами:

• Продолжительность работы. hr-portal.ru Внешние консультанты работают до завершения своего проекта или задачи, а затем покидают клиента. hr-portal.ru Внутренние консультанты постоянно работают на своего работодателя, поэтому их отношения с клиентом долгосрочные и постоянные. hr-portal.ru
• Знакомство с клиентом. hr-portal.ru Внешние консультанты обычно не знакомы со своими клиентами, если только они не являются постоянными клиентами. hr-portal.ru Внутренние консультанты хорошо знакомы со своими клиентами, поскольку они уже работают в компании. hr-portal.ru
• Типы проектов. hr-portal.ru Как правило, внешние консультанты фокусируются на конкретной области компании, требующей улучшения в течение определённого времени, поэтому их проекты очень специализированы. hr-portal.ru Внутренние консультанты обычно работают над поддержанием решений проблем, программ и политик, поэтому их проекты, как правило, менее специализированные и более общие. hr-portal.ru
• Стоимость услуг. hr-portal.ru Компании нанимают внешних консультантов на контрактной основе, в то время как компании с внутренними консультантами уже имеют этих консультантов в штате компании. hr-portal.ru