Вопросы к Поиску с Алисой

Примеры ответов Поиска с Алисой
Главная / Экономика и финансы / Почему работодатели не могут регулярно менять порядок выплат зарплат?
Вопрос для Поиска с Алисой
5 июня

Почему работодатели не могут регулярно менять порядок выплат зарплат?

Алиса
На основе источников, возможны неточности

Работодатели не могут регулярно менять порядок выплат зарплат, потому что закон устанавливает определённые ограничения и требования к изменению системы оплаты труда. assistentus.ru

Некоторые из них:

  • Обязательство выплачивать зарплату каждые полмесяца (часть 6 статьи 136 Трудового кодекса РФ). taxcom.ru www.klerk.ru При этом конкретная дата выплаты должна быть указана в локальных нормативных актах работодателя: правилах внутреннего трудового распорядка, коллективном или трудовом договоре. nalog-nalog.ru www.b-kontur.ru
  • Запрет на установление периода выплаты, вместо указания точного дня (ч. 6 статьи 136 ТК РФ, письмо Минтруда РФ от 28.11.2013 №14-2-242). www.b-kontur.ru
  • Обязательство предупреждать персонал об изменениях порядка начисления и выплаты зарплаты (статья 74 ТК РФ). assistentus.ru Это нужно сделать письменно, за 2 месяца или раньше. assistentus.ru
  • Необходимость аргументированного обоснования изменений, с применением расчётов всех показателей заработной платы. assistentus.ru

Кроме того, отменять компенсационные выплаты за сложные, опасные и иные отличные от нормальных, условия труда в ходе изменения системы оплаты труда нельзя. assistentus.ru

Таким образом, при изменении системы оплаты труда работодателю необходимо соблюдать ряд требований и процедур, чтобы изменения были законными и не вызывали трудовых споров. assistentus.ru

Примеры полезных ответов Поиска с Алисой на вопросы из разных сфер. Вопросы сгенерированы нейросетью YandexGPT для актуальных тем, которые определяются на базе обобщённых запросов к Поиску с Алисой.
Задать новый вопрос
Задайте вопрос...
…и сразу получите ответ в Поиске с Алисой
Войдите, чтобы поставить лайк
С Яндекс ID это займёт пару секунд
Войти
Fri Aug 15 2025 16:41:06 GMT+0300 (Moscow Standard Time)