Почему массовое увольнение сотрудников является индикатором структурных изменений в экономике?

Массовое увольнение сотрудников может быть индикатором структурных изменений в экономике, потому что оно указывает на переориентацию бизнеса на эффективное использование имеющихся ресурсов. refinanc.ru

Некоторые факторы, способствующие массовым увольнениям:

• Высокая ключевая ставка Центробанка. refinanc.ru Из-за неё компаниям приходится оптимизировать расходы на персонал из-за сокращающейся прибыли и возросшей налоговой нагрузки. refinanc.ru
• Активное внедрение искусственного интеллекта и автоматизация процессов. refinanc.ru dzen.ru Они позволяют компаниям сократить потребность в персонале, особенно для выполнения рутинных операций. refinanc.ru
• Отказ от нерентабельных проектов и сокращение инвестиций. dzen.ru Работодатели нанимают столько сотрудников, сколько им нужно для решения конкретных задач, а не для создания задела на будущие проекты. dzen.ru

Международный опыт показывает, что сокращения часто являются индикатором структурных изменений в экономике, а не просто временной оптимизацией расходов. refinanc.ru