Некоторые основания для увольнения с должности заместителя министра:
- Утрата доверия. 1 Например, если сотрудник не принял меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов, не представил сведения о доходах и имуществе или участвовал на платной основе в деятельности органа управления коммерческой организации. 1
- Неоднократное неисполнение обязанностей. 2
- Однократное грубое нарушение должностных обязанностей. 25 Например, прогул — отсутствие на служебном месте без уважительных причин более четырёх часов подряд в течение служебного дня. 34
- Представление подложных документов при заключении контракта. 2
- Больничный длительностью свыше четырёх месяцев подряд (если законодательно не установлен иной срок сохранения рабочего места). 2
- Сокращение должностей в соответствующем госучреждении или его упразднение. 2
Полный перечень оснований для увольнения с государственной гражданской службы можно найти в статье 37 Закона о государственной гражданской службе. 2