Разница между ролью ИП как работодателя и как наёмного сотрудника заключается в следующих особенностях:

1. Как работодатель ИП является полноправным работодателем и может принимать на работу физических лиц. 3 Он обязан оформить трудовой договор с работником в письменной форме, уплачивать страховые взносы и другие обязательные платежи. 3
2. Как наёмный сотрудник ИП выполняет работу в рамках договора оказания услуг или подряда. 2 Заказчик не обязан платить за ИП налоги и взносы, обеспечивать ему технику и ПО для работы, оплачивать отпуска и больничные. 1

Таким образом, основное различие в том, что как работодатель ИП несёт ответственность за оформление и оплату труда сотрудников, а как наёмный сотрудник выполняет работу на основе заключённого договора и не имеет таких гарантий, как оплачиваемые отпуска и больничные 124.