Вопросы к Поиску с Алисой
Разница между оффером о работе и оффером о переводе заключается в юридическом статусе и особенностях этих документов.
Оффер о работе (джоб-оффер) — это письменное приглашение занять вакантную должность на предприятии. testwork.io Документ содержит основные условия работы, оговорённые работодателем и работником. hh.ru Оффер носит информационный характер и не имеет юридически обязательной силы. hh.ru
Оффер о переводе — это письменное приглашение работнику на работу в порядке перевода от другого работодателя. hh.ru Такой случай прямо предусмотрен Трудовым кодексом. hh.ru В этой ситуации даже увольнение сотрудника с прежней работы происходит по специальному основанию: не просто по собственному желанию, а в связи с переводом. hh.ru Если кандидату сделано такое предложение, то отказаться потом от его приёма на работу нельзя, это незаконно. hh.ru
Таким образом, оффер о работе не имеет юридической силы, в то время как оффер о переводе регламентирован законом и гарантирует определённые права работника. hh.ru xn--l1agf.xn--p1ai