Почему важна верификация при приеме на работу?

Верификация при приёме на работу важна по нескольким причинам:

• Оценка надёжности кандидата. hh.ru Проверка включает в себя проверку документов, долгов и судимостей, что позволяет убедиться в надёжности человека. hh.ru Особенно это важно для должностей, где предполагается работа с финансами или конфиденциальной информацией. hh.ru
• Выявление рисков конфликта интересов. hh.ru Служба безопасности смотрит на подработки кандидата, его работу по совместительству или бизнес. hh.ru Важно узнать, не работает ли кандидат на конкурентов и не заинтересован ли передавать им информацию компании. hh.ru
• Предотвращение недобросовестных кандидатов. spectrumdata.ru Некоторые кандидаты скрывают правду, подделывая документы об образовании или предыдущем опыте, скрывая реальные причины увольнения или частой смены работы. spectrumdata.ru Задача работодателя — выявить таких кандидатов и предотвратить возможные риски и конфликты. spectrumdata.ru
• Снижение репутационных и финансовых рисков. spectrumdata.ru Например, проверка кредитной истории обязательна при найме или переводе на должности, связанные с финансовым управлением, бюджетом или расчётом заработной платы. spectrumdata.ru Долги могут указывать на неспособность контролировать расходы и провоцировать злоупотребление ресурсами компании. spectrumdata.ru