Пассивная фаза поиска работы (сбор и анализ информации о вакансиях, составление резюме, подготовка рекомендательных и сопроводительных писем) считается наиболее ответственной, так как от неё зависит, будет ли замечена кандидатура работодателем. 25 Если резюме окажется сразу на нескольких ресурсах, шансы быть замеченным возрастут. 5

Наиболее трудоёмким считается пассивный этап, так как при нём нужно внимательно поработать с информацией о себе, определить источники поиска, обновить данные. 5

Активная фаза также требует усилий, так как включает в себя установление контакта с работодателем, подготовку к собеседованию, само собеседование, принятие решения и обратную связь с руководителями других организаций. 23

Таким образом, выбор наиболее ответственного и трудоёмкого этапа зависит от индивидуальных особенностей и целей соискателя.