Каковы обязанности работодателя после отпуска работника в Турции?

Возможно, имелись в виду некоторые из обязанностей работодателя в Турции, связанные с отношениями с работниками.

Некоторые из них:

• Выплата зарплаты. isg.ibb.istanbul helphome.ru Когда сотрудник уходит в отпуск, работодатель должен заранее выплатить ему зарплату за дни отдыха. helphome.ru
• Уведомление об опасностях на рабочем месте. isg.ibb.istanbul Работодатель обязан сообщать сотрудникам о возможном влиянии на здоровье, а также о принимаемых мерах безопасности. isg.ibb.istanbul
• Инструктаж. isg.ibb.istanbul Его нужно проводить, например, перед началом работы, при смене места или вида работы, бригады или в случае применения новой технологии. isg.ibb.istanbul
• Защита личного дела работника. gratanet.com Работодатель должен хранить личное дело сотрудника и не разглашать эту информацию третьим лицам. gratanet.com
• Предоставление дополнительных дней отпуска. helphome.ru Если сотрудник собирается проводить отпуск за пределами города, где он трудоустроен, работодатель должен предоставить ему дополнительные дни на дорогу. helphome.ru Их количество может быть до 4: два дня на дорогу до места и два дня на обратный путь. helphome.ru