Некоторые способы формального поощрения в трудовых коллективах:

• Материальное поощрение. 2 Выплата премии или предоставление неденежных благ, например ценных подарков, абонементов в спортзал или туристических путёвок, социальных пакетов. 2
• Нематериальные методы. 2 Награждение почётными грамотами, дипломами, знаками отличия, представление к званию лучшего в профессии или объявление благодарности. 2
• Государственные награды. 14 За особые трудовые и иные выдающиеся заслуги перед обществом и государством работники могут быть представлены к званию Героя Российской Федерации, к орденам, медалям, знакам отличия и почётным званиям Российской Федерации. 1

Кроме того, внутренние трудовые правила и коллективный договор организации могут предусматривать дополнительные виды поощрений для сотрудников. 2